在第38个教师节来临之际，为深入贯彻落实习近平总书记对高等教育工作的重要指示精神，提高学院教师队伍育人水平，激发教师的职业荣誉感和教书育人的积极性，以良好的精神风貌迎接二十大的召开，现开展评选表彰优秀教师工作，有关事项通知如下。

一、评选范围

公司全体在职在岗教师，重点向长期扎根教学一线、关心员工成长、深受员工喜爱的专职教师倾斜。

二、评选类别及评选条件

本次优秀教师奖项设置“教书育人奖”和“教育贡献奖”两项：

（一）“教书育人奖”评选条件

1.爱党爱国，忠于人民的教育事业，具有正确的世界观、人生观和价值观；

2.师德高尚，爱岗敬业，严谨治学，为人师表；

3.确立“以人为本”的教育理念，具有较高的教学水平，注重员工能力和素质培养，同时能够结合教学内容对员工开展思想品德教育，成效显著；

4.积极担任班主任、员工导师等工作，或以实际行动积极帮助员工、青年教师排忧解难，关心他们的思想状况和成长发展，受到师生普遍认可和尊敬。

（二）“教育贡献奖”评选条件

1.爱党爱国，热爱高等教育事业，具有较强事业心和责任感；

2.以德立身、以德施教，爱岗敬业，为人师表；

3.公信力强，在全院教师中发挥出模范引领作用；

4.年龄55周岁以上或执教30年及以上。

三、评选程序

（一）各系推荐

各系根据教师的平时表现，在充分征求意见的基础上，确定初步推荐人选，在系内公示无异议后，于9月6日中午12点前将推荐人选名单报送学院办公室。

（二）评审公示

公司成立评审小组，对各系推荐人选研究评审，确定获奖教师名单，在全院范围内进行公示。

（三）集中表彰

公司将在教师节到来之际举行表彰大会，对获奖教师进行集中表彰。

四、联系方式

联系人：金淑娟；联系电话：5971107

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2022年9月4日

附件：优秀教师推荐人选统计表